人事管理部の主な業務は、入社・退社に係る手続き・給与計算業務・社員の社会保険関係の手続き等となります。
会社業務を円滑に進めるために必要となる業務であると感じています。
その他にも、社内資料の作成や法定調書の作成など業務は多岐にわたります。
部署内での連携はもちろんのこと、他部署との協力も必要不可欠となっています。
現場での業務経験を活かし、円滑に業務が進められるよう努力しています。